Angebot

Coaching / Supervision

Supervision ist eine in vielen Feldern und Organisationen verbreitete Form professioneller, berufsbezogener Beratung. Sie dient vor allem der Entwicklung von Personen und Organisationen und somit der Sicherung und Verbesserung der Qualität beruflicher Arbeit.
Dafür betrachtet sie Aspekte der Person, Interaktion und Organisation und bezieht sich auf Kommunikation und Kooperation im Kontext beruflicher Arbeit. Sie stellt Räume zur Reflexion und gemeinsame Erörterung eines Problems bereit und überprüft und optimiert das berufliche und methodische Handeln von Teams und Führungskräften.

Mögliche Themen:

  • Schwierige Klienten- und Kundenkontakte
  • Reflexion der Arbeitsbeziehungen, der Rolle und Arbeitsinhalte
  • Verbessern der Kooperation und Kommunikation
  • Bewältigung von Veränderungs- und Umstrukturierungsprozessen in Organisationen
  • Rollentraining für Führungskräfte
  • Gestalten von Stellenwechsel und neuen Arbeitsaufgaben
  • Ungelöste und unverstandene Konflikte bearbeiten
  • Berufliche Krisen klären
  • Planen von beruflicher Neuorientierung
  • Konzepte entwickeln
  • Rollenfindung und Orientierung für Berufsanfänger/innen